7月28日—8月6日，集團2016 年夏季新入職員工崗前培訓在北京新華聯(lián)會議中心舉辦。集團新入職的部分中高層管理人員、應屆畢業(yè)生和參加集團夏令營的在校大學生共計100人參加培訓。
傅軍總裁親臨培訓現(xiàn)場， 并從集團發(fā)展戰(zhàn)略和如何做一名優(yōu)秀的職業(yè)經理人兩個方面為學員授課。他指出，集團發(fā)展重點有四個方面，即實施戰(zhàn)略轉型升級，形成“經營+投資+服務” 模式；推進“實業(yè)+投資”雙輪驅動發(fā)展戰(zhàn)略；努力打造品牌， 為“二次創(chuàng)業(yè)”發(fā)展助力；以“兩個千億級”企業(yè)為目標。傅軍總裁還為學員們講授了優(yōu)秀職業(yè)經理人應該具備的六種能力：一要有認同價值觀的能力；二要有持續(xù)學習、不斷創(chuàng)新的能力； 三要有善于溝通、深交朋友的能力；四要有發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力；五要有自信、自控的能力；六要有堅守、堅持的能力。這場精神盛宴讓學員們接受了洗禮，鼓舞了斗志。
